做一名有擔(dān)當(dāng)?shù)慕M工干部（組工干部的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)）

作為一名黨員和一名組工干部，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，不僅僅是要高站位、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求抓落實(shí)，更要勇于扛起肩上的責(zé)任，以務(wù)實(shí)苦干的作風(fēng)，以攻堅(jiān)克難的勇氣，以雷厲風(fēng)行的動作，以創(chuàng)先爭優(yōu)的標(biāo)準(zhǔn)，為改革創(chuàng)新和高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)—份力量。

提升干部作風(fēng)，要解決思想誤區(qū)。作風(fēng)就是旗幟，就是形象，就是戰(zhàn)斗力，作風(fēng)事關(guān)成敗，只有作風(fēng)硬，才能干成事。一是培養(yǎng)敬業(yè)樂業(yè)精神。作為組工干部，要干事有熱情，把奉獻(xiàn)放在第一位，要堅(jiān)持“在崗必須愛崗，在職一定稱職，在任力求勝任”的要求。要有一種創(chuàng)業(yè)的激情，任人難任之勞，承人難承之重，挑人難挑之擔(dān)，做到心里想事、眼里看事、手里干事、腿腳跑事，靠勤奮造就效益，靠效益展現(xiàn)風(fēng)采。二是培養(yǎng)好學(xué)慎思精神。當(dāng)今時(shí)代，知識更新快、棘手問題多，在實(shí)踐、探索中總會遇到新課題和面臨新問題，要在探索未知中增強(qiáng)工作的預(yù)見性、增強(qiáng)解決問題的本領(lǐng)，就必須多學(xué)習(xí)掌握主動權(quán)。三是培養(yǎng)苦干實(shí)干精神。最初面對復(fù)雜棘手的工作難題時(shí)會出現(xiàn)畏難情緒，通過不斷學(xué)習(xí)才明白事業(yè)是干出來的，成就是拼出來的，只有苦干實(shí)干才是硬道理。應(yīng)該多想“怎樣辦”，不想“辦不了”。

提升干部作風(fēng)，要練就過硬本領(lǐng)。組工干部要不斷掌握新知識、熟悉新領(lǐng)域、開拓新視野，增強(qiáng)本領(lǐng)能力，加強(qiáng)調(diào)查研究，不斷增強(qiáng)腳力、眼力、腦力、筆力，努力打造一支政治過硬、本領(lǐng)高強(qiáng)、求實(shí)創(chuàng)新、能打勝仗的組工干部隊(duì)伍。這樣的標(biāo)準(zhǔn)是要求也是方向，是鼓勵(lì)也是鞭策，每個(gè)組工干部都應(yīng)該將此放在案頭，時(shí)時(shí)提醒自己，努力努力再努力。新時(shí)代我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展已經(jīng)進(jìn)入新常態(tài)，發(fā)展的條件、方式、動力發(fā)生了全新的變化，群眾的精神文化生活需求不斷提升，提升干部作風(fēng)是發(fā)展新常態(tài)下實(shí)現(xiàn)新作為的重要保障，是更好服務(wù)群眾的現(xiàn)實(shí)需要，只有做到用心、盡力，練就主動思考、開口能說、提筆能寫、遇事能辦等過硬本領(lǐng)，才能讓群眾滿意，也才對得起組工干部這一稱謂。

提升干部作風(fēng)，要敢于擔(dān)當(dāng)作為?！案刹烤鸵袚?dān)當(dāng)，有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)”“干部干部，干是當(dāng)頭的，既要想干愿干帶頭干，又要能干會干善于干”。改革發(fā)展的實(shí)踐一再證明，實(shí)干擔(dān)當(dāng)?shù)母刹孔黠L(fēng)，是干事創(chuàng)業(yè)的根本保證。要牢固樹立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意識，以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機(jī)感、“坐不住”的責(zé)任感，披荊斬棘、攻堅(jiān)拔寨、勇往直前。（綏江縣委 楊宗霖）

做一名有擔(dān)當(dāng)?shù)慕M工干部（組工干部的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)）

黨的二十大報(bào)告對黨的建設(shè)和組織工作提出了明確要求，組工干部作為貫徹新時(shí)代黨的組織路線的引領(lǐng)者、推動者和實(shí)踐者，要踔厲奮發(fā)、篤行不怠，深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的二十大精神，牢記組工干部的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，以“工匠精神”不斷推動組織工作高質(zhì)量發(fā)展。

要有“干一行愛一行”的敬業(yè)心?！罢甾r(nóng)功，日夜思之，思其始而成其終?！薄叭找顾贾笔且环N敬業(yè)精神，也是一種工作狀態(tài)。焦裕祿與群眾一起進(jìn)行翻淤壓沙、封閉沙丘、試栽泡桐，終于戰(zhàn)勝“三害”;廖俊波甘為“樵夫”，4年間驅(qū)車36萬公里，終于實(shí)現(xiàn)了帶領(lǐng)群眾脫貧的夙愿……他們一片赤誠，滿腔熱血，俯身向下，思群眾所思，想群眾所想，注重研究問題，講究工作方法，在“日夜思之”中為群眾打拼幸福生活。敬業(yè)是對組工干部最基本的素質(zhì)要求，更是樹立和保持“公道正派”形象的根本前提和重要基礎(chǔ)，需要我們腳踏實(shí)地去踐行。作為組工干部，既要常懷敬業(yè)心，在崗位上也要有“咬定青山不放松”的韌勁、攻克“婁山關(guān)” 的拼勁，以“特別能吃苦、特別能奉獻(xiàn)”的組工精神自勉自勵(lì)，始終保持蓬勃的朝氣，保持旺盛的斗志和工作熱情，始終保持積極向上的精神狀態(tài)。

要有“干一行鉆一行”的執(zhí)著心?！肮胖⒋笫抡?，不惟有超世之才，亦必有堅(jiān)忍不拔之志。”韌者篤行，韌則行遠(yuǎn)。生逢大有可為的新時(shí)代，作為組工干部，面對組織工作的“千磨萬擊”，要想成就一番事業(yè)，惟有多錘煉、多摔打，能吃苦、肯拼搏，腳踏實(shí)地、一步一個(gè)腳印前行。優(yōu)秀組工干部杜洪英，30多年潛心檔案室，小屋里做出了大事業(yè);最美基層干部涂紅剛，14年專注本職，成為政策通、活檔案、一口清;中組部辦公廳機(jī)要收發(fā)室干部李樹山，36年如一日，在平凡崗位上做出了不平凡的業(yè)績。組工干部要以他們?yōu)榘駱?，常懷一顆執(zhí)著的心投身組織工作，任勞任怨，甘當(dāng)默默無聞的幕后英雄，把簡單的事情做細(xì)，將重復(fù)的事情做精，守正創(chuàng)新、追求卓越，不斷激發(fā)熱情、超越自我，努力在熟悉的工作中把握規(guī)律、日有所進(jìn)，才能把平凡的事情做得不平凡。

要有“干一行精一行”的進(jìn)取心?！疤煨薪?，君子以自強(qiáng)不息?！边M(jìn)取心是組工干部追求卓越的內(nèi)在精神，要樹立精品意識，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求做好組織工作。要“始于足下”，以“天下大事必作于細(xì)，天下難事必成于易”的古訓(xùn)為鑒，整理一份檔案，填寫一張表格，起草一份文件，撰寫一篇材料，接待一次來訪，開展一回調(diào)研，籌備一次會議等等這些組織工作的“小事”，都要做好、做細(xì)、做精，杜絕不負(fù)責(zé)任、粗枝大葉、馬虎從事的現(xiàn)象，才能成就組織工作全局?！叭『跗渖?，得乎其中;取乎其中，得乎其下?！苯M工干部要始終走在前、作表率，在自身的工作領(lǐng)域不斷追求進(jìn)步、攻堅(jiān)克難，把全部精力和所有智慧聚集到工作上，保持對待工作敬畏和負(fù)責(zé)態(tài)度，將工作做到極致、做出境界。

大道至簡，實(shí)干為要。面對新時(shí)代新任務(wù)提出的新要求，組工干部必須要秉承“工匠精神”，堅(jiān)持把“工匠精神”貫穿到組織工作的全過程，打磨出更多組織工作精品，全面踐行新時(shí)代“工匠精神”。（山丹縣 宋晉博）

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