組工是什么（組工全稱是什么）

組織工作全稱為黨的組織工作。

組工指的是各級黨委、政府從組織系統(tǒng)抽調(diào)的專門做組織工作的干部。

組織工作是一項業(yè)務性、規(guī)范性很強的工作，這就要求我們要時時把組織工作置身于執(zhí)政全局的大局中去思考，增強終身學習的意識和學習的危機感及緊迫性，堅持向書本學習，向同志學習，向生活學習，時時學，處處學。

組織工作組織工作作為一項管理職能是指在組織目標已經(jīng)確定的情況下，將實現(xiàn)組織目標所必需進行的各項業(yè)務活動加以分類組合，并根據(jù)管理寬度原理，劃分出不同的管理層次和部門，將監(jiān)督各活動所必需的職權授予各層次、各部門的主管人員，以及規(guī)定這些層次和部門間的相互配合關系。

創(chuàng)新是組工干部必備的文化品格，是組工干部與時俱進、永葆活力的魅力所在，也是組織部門爭先創(chuàng)優(yōu)的活動源泉。組工干部要學習、掌握預測藝術，打破思維定勢，在吃透上情，摸透下情的基礎上，應用全局眼光、戰(zhàn)略眼光來識勢、行事，不斷開拓思路、大膽嘗試，提出解決問題的新思路、新辦法，力求使組織工作在探索中不斷突破。沒有壓力就沒有動力，壓力既來自于上級部門的任務，更要學會給自己施加壓力。作為基層干部，我們要時刻牢記自己是在基層工作，是受黨和人民、組織的重托和信任，要樹立強烈的職業(yè)責任感，樹立當干部干事是硬道理的思想，恪盡職守、勇于負責，盡心盡力做好自己的分內(nèi)工作?；鶎痈刹考纫艳r(nóng)村經(jīng)濟建設發(fā)展作為己任，又要樹立強烈的發(fā)展意識，要不斷學習，結(jié)合基層發(fā)展實際情況發(fā)展經(jīng)濟，帶動人民群眾致富。

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